Objetivo:
Orientar como realizar os afastamentos tais como: doença, acidente de trabalho, licença maternidade, férias e rescisão do empregado dentro do Ponto Eletrônico.
Atenção:
O usuário deve possuir apenas o módulo de Ponto Eletrônico.
Performance Automatização da funcionalidade que permite c
Objetivo;
Tipo de Motivo - Ponto Incluído;
Tipo de Motivo - Ponto Desconsiderado;
Tipo de Motivo - Ponto de Observação;
Motivos para Tratamento de Registro de Ponto;
Objetivo:
Orientar sobre como realizar o cadastro de Motivos para Tratamento de Registro de Ponto no módulo de Ponto Eletrônico. Tais
Objetivo:
Orientar como realizar a inserção de motivos de folga dentro do Ponto Eletrônico.
Atenção:
Poderá realizar o cadastro por motivos tais como:
👉 Folga Aniversário do Empregado;
👉 Bonificação de Folga por meta alcançada;
👉 Compensação de banco de horas;
👉 Troca de escala;
👉 Outros.
Or
Instruções sobre a forma de realizar o controle de faltas dentro da Folha de Pagamento, com o objetivo de facilitar o processo para o usuário. Essa abordagem não apenas aprimora o controle em si, mas também contribui para um maior gerenciamento das faltas que devem ser registradas para dedução dos dias de direito no período aquisitivo de férias dos empregados. Consequentemente, as faltas serão deduzidas no período aquisitivo em que foram lançadas.
Objetivo;
Preferências do Empregado - Regras Padrão;
Preferência do Empregado - Regras Avançadas;
Objetivo:
Orientar sobre como realizar o cadastro das Preferências do empregado.
Orientação:
1. Preferências do Empregado - Regras Padrão:
1.1. Acesse a aba Cadastros, e em seguida na sub aba Preferênc